• Leiter Precision Ag & Pflanzenschutztechnik

Leiter Precision Ag & Pflanzenschutztechnik (m/w/d)

Leiter Precision Ag & Pflanzenschutztechnik (m/w/d)

Wir sind einer der größten John Deere Vertriebspartner Deutschlands und mit 13 Standorten und über 300 Mitarbeitern ein attraktiver Arbeitgeber in Niedersachsen und Schleswig-Holstein. Unsere Kundschaft ist die Land- und Bauwirtschaft. 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unser Vertriebsgebiet in Niedersachsen und Schleswig-Holstein zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Precision Ag & Pflanzenschutztechnik (m/w/d) in Vollzeit.

Als Leiter Precision Ag & Pflanzenschutztechnik (m/w/d) bist Du für die Entwicklung und Umsetzung von John Deere Precision Ag und Pflanzenschutztechnik Lösungen zuständig. In enger Zusammenarbeit mit internen und externen Ressourcen ermittelst Du die Bedürfnisse der Kunden, um bedarfsgerechte Produkte und Lösungen zu entwickeln und anzubieten.

Ihre Aufgaben

  • Festlegung der strategischen Ausrichtung für Precision Ag und Pflanzenschutztechnik in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und in Anpassung an die jeweiligen Anforderungen
  • Leitung, Beaufsichtigung und Betreuung des Precision Ag und Pflanzenschutztechnik Teams
  • Verantwortung für Vertriebs- und Marketingaktionen im Unternehmen, einschließlich der Ausarbeitung und Umsetzung der Vertriebsstrategie und Absatzziele, Jahresziele, Vertriebsprozesse und Marketingpläne für sämtliche Produkte und Dienstleistungen in den Bereichen Precision Ag und Pflanzenschutztechnik
  • Ausbau des Umsatzes mit Precision Ag Lösungen und Leitung des Precision Ag-Geschäfts als eigenständige Kostenstelle
  • Leitung der Entwicklung und Umsetzung des Vertriebs- und Marketingplans sowie Kontrolle des monatlichen Fortschritts hinsichtlich der Erreichung der Absatz- und Marktanteilsziele
  • Förderung einer auf integrierte Lösungen ausgerichteten Verkaufskultur und Anpassung des Produkt- und Serviceangebots an Bedürfnisse der Kunden mit dem Ziel der Absatzsteigerung
  • Pflege und Ausbau der Beziehungen zu potenziellen Geschäftspartnern wie landwirtschaftliche Zulieferbetriebe und Agrarberater
  • Verantwortung für Einbindung von Produkten sowie Dienstleistungen in Marketing- und Schulungsprogramme (Komplettlösungen)

Ihr Profil

  • 3 bis 5 Jahre Erfahrung im Agrargeschäft
  • Erfahrungen als Betriebsleiter / Verwalter von Vorteil
  • Gute Englischkenntnisse
  • Solide Führungsqualitäten sowie Teamleitungs- und soziale Kompetenzen
  • Gute Kenntnisse über die Produktions- und Wertschöpfungsketten von Schlüsselkunden im Vertriebsgebiet
  • Gute Fähigkeiten in der Pflege von Kundenbeziehungen sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
  • Strategisches Denkvermögen und Bereitschaft zu lösungsorientierter Arbeit
  • Gute Kenntnisse im Bereich Betriebswirtschaft und Finanzen
  • Erfahrung im Umgang mit Computeranwendungen und Internetfunktionen

Das erwartet Sie

  • Dynamisches Arbeitsumfeld innerhalb der Zukunftsbranche Landwirtschaft
  • Familiengeführtes Unternehmen mit hohen Ansprüchen an Integrität, Freude und Respekt
  • Vernetzung innerhalb des Unternehmens mit über 300 Mitarbeitern
  • Sicheres Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

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REBO Landmaschinen GmbH, Susanne Wiegand, Ferdinand-von-Schill-Straße 2, 24321 Lütjenburg

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